2024年事業(yè)編制學術(shù)骨干 招聘啟事
中山大學附屬第三醫(yī)院始建于1971年，是國家衛(wèi)健委直管的綜合性三級甲等醫(yī)院。近年來先后榮獲國家愛嬰醫(yī)院、全國醫(yī)院文化建設(shè)先進單位、全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進集體、全國教育系統(tǒng)抗震救災優(yōu)秀集體、全國抗擊新冠肺炎疫情先進集體等一系列榮譽稱號。2018年12月，獲批準為廣東省高水平醫(yī)院第二批重點建設(shè)醫(yī)院。
醫(yī)院目前擁有天河院區(qū)、蘿崗院區(qū)（嶺南醫(yī)院）、粵東院區(qū)、肇慶院區(qū)四個院區(qū)。醫(yī)院學科門類齊全，?？铺厣黠@。擁有普通外科、內(nèi)分泌科、神經(jīng)內(nèi)科、腎病內(nèi)科、耳鼻咽喉科等5個國家級重點學科；內(nèi)分泌科、普通外科、泌尿外科、中醫(yī)肝病科、感染病科、風濕免疫科、臨床護理、器官移植科、骨科、康復醫(yī)學科、耳鼻咽喉科等13個國家臨床重點專科建設(shè)項目；13個廣東省高水平臨床重點?？埔约?span lang="EN-US" xml:lang="EN-US">6個廣東省臨床重點專科建設(shè)項目。
醫(yī)院始終堅持以病人為中心，聚力三大學科群（肝病、腦病、免疫性疾?。⑷笃脚_（干細胞、納米、大數(shù)據(jù)）、一個標準（5G賦能多院區(qū)運營模式），全面推進高質(zhì)量發(fā)展，已形成看肝病、看腦病、看疑難雜癥到中山三院的良好口碑。
因醫(yī)院發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會招聘事業(yè)編制學術(shù)骨干18名。
一、 招聘崗位
見《2024年事業(yè)編制調(diào)入學術(shù)骨干招聘計劃》（附件1）。
二、 招聘條件和要求
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，無不良記錄；
3.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度；
4.具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品行，政治立場堅定，品行端正，熱愛本職工作，有良好的師德師風和醫(yī)德醫(yī)風，有強烈的事業(yè)心、責任心、恪守職業(yè)道德和學術(shù)規(guī)范，嚴謹求實、愛崗敬業(yè)；
5 具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、學習能力、團隊精神和國際合作與交流能力；受過良好的、系統(tǒng)的專業(yè)訓練；具有較強的臨床醫(yī)療能力、科研能力及較好的發(fā)展?jié)摿Γ徊坏陀谖以含F(xiàn)有同級人員的平均實力和水平；
6.具有崗位所需的專業(yè)、從業(yè)資格和技能條件；
7.身心健康，具有適應崗位要求的身體條件，應聘需要三班倒工作崗位者要求能承擔夜班工作。
（二）專業(yè)技術(shù)條件
具有扎實的基礎(chǔ)理論功底、較突出的臨床技術(shù)特色和較強的臨床實踐經(jīng)驗，能夠領(lǐng)導下級醫(yī)生完成本專業(yè)疑難危急重癥的診斷和救治工作，臨床診療水平得到業(yè)界同行專家廣泛認可；學術(shù)思想活躍，具有獨立開展科研工作能力，能夠把握本學科的發(fā)展方向,具有引領(lǐng)本學科發(fā)展的能力；在相關(guān)專業(yè)及科學研究領(lǐng)域具有深厚的學術(shù)造詣和廣泛的學術(shù)影響力，獲得國內(nèi)外同行公認的學術(shù)成就，并具有開展國內(nèi)領(lǐng)先的臨床創(chuàng)新項目的能力；具有多年三級甲等醫(yī)院工作經(jīng)驗，具有高級專業(yè)技術(shù)職稱職務(wù)。
（三）年齡條件
有副高職稱者一般不超過45歲（1979年1月1日及以后出生）；有正高職稱者一般不超過50歲（1974年1月1日及以后出生）。
（四）凡有下列情況之一者，不受理應聘
1.受過刑事處罰的或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
3.被開除公職的；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
5.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的；
6.醫(yī)德醫(yī)風或醫(yī)師定期考核、職業(yè)道德考核不合格，或年度考核不合格，或受過記過及以上行政處分的；
7.發(fā)生過醫(yī)療、教學等事故的，或因違反學術(shù)道德、師德師風失范等情況受過處理的；
8.應聘材料不真實，或不按規(guī)定時間、程序提交應聘材料的，或在考試考核過程中違紀舞弊；
9.錄取聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；
10.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、薪酬待遇和聘后管理
聘用人員為事業(yè)編制，根據(jù)國家政策、大學和醫(yī)院相關(guān)規(guī)定實行人事代理及職務(wù)聘任，執(zhí)行國家政策和醫(yī)院規(guī)定的薪酬待遇。
四、招聘程序
（一）接受報名
本年度全年有效，報名截止時間：2024年12月31日24:00。
請有意洽談?wù)哒垖€人應聘材料發(fā)至zssyrsk@mail.sysu.edu.cn 。郵件主題注明：應聘+“職位名稱”+“本人姓名”（如“應聘神經(jīng)外科醫(yī)師崗學術(shù)骨干張三”）。應聘材料包括：
??? 1、中山三院事業(yè)編制學術(shù)骨干應聘報名表（WORD版及含本人簽名的PDF版）（附件2）
2、相關(guān)證件材料（請按以下順序合成一個PDF文件）
（1）身份證
（2）自起點學歷起至最高學歷的學歷學位證書
（3）職稱職務(wù)資格證書、聘任證明
（4）資格證書、執(zhí)業(yè)證書、規(guī)培證書
（5）近五年代表性成果及工作業(yè)績等材料；
（6）至少兩名國內(nèi)外同行知名專家的推薦函（含推薦人簽名及聯(lián)系方式）。
（二）簡歷初選與資格審查
醫(yī)院根據(jù)招聘條件和崗位要求對應聘人員進行簡歷初選和資格審核。通過的應聘人員將通過短信或郵件告知。
資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實應聘人員資格不符，隨即取消應聘資格。
（三）醫(yī)院考核
以PPT述職形式進行考核，每人述職5分鐘。主要考察應聘者的業(yè)務(wù)能力、表達能力、發(fā)展?jié)摿?、?chuàng)新能力等綜合素質(zhì)。述職的時間、地點將通過短信或郵件告知。
評審方式為評委無記名投票。達到2/3到會專家贊成票為通過評審。
根據(jù)最終結(jié)果從高到低,按照崗位招聘計劃1:1的比例確定推薦人選，符合條件的人數(shù)達不到上述比例的，按實際人數(shù)。
（四）醫(yī)院院長辦公會、黨委會審議確定推薦人選。
（五）擬推薦人選在醫(yī)院官網(wǎng)公示不少于7個工作日。
（六）學校人力資源管理處初審
將院長辦公會、黨委會審議通過推薦人選報學校人力資源管理處初審。
（七）學校專家組評審
經(jīng)學校人力資源管理處審核通過的，提交學校附屬醫(yī)院補充事業(yè)編制人員專家評審組會議評審。經(jīng)專家評審小組會議評審通過的，提交校長辦公會審定。
（八）校長辦公會審議，確定擬錄用人員名單
（九）體檢
醫(yī)院組織擬錄用人員進行體檢，體檢項目和標準按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)規(guī)定嚴格執(zhí)行。
（十）考察
體檢合格者進入考察程序?？疾旃ぷ鲊栏癜凑铡稄V東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)有關(guān)要求組織實施。
（十一）公示
對體檢、考察合格的人員進行公示，公示時間不少于7個工作日。公示名單將在醫(yī)院網(wǎng)站公布。
（十二）聘用
對公示無異議的錄用人員，中山大學按規(guī)定報廣東省人力資源和社會保障廳辦理事業(yè)編制進人手續(xù)，醫(yī)院辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
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五、聯(lián)系方式
本公告由中山三院人力資源管理部負責解釋，公開招聘工作由中山三院監(jiān)察科負責監(jiān)督。
咨詢電話：020-85253097（人力資源管理部）
監(jiān)督電話：020-85253190（監(jiān)察科）
醫(yī)院主頁：http://m.extreme-efficiency.com/
附件：
附件1. 中山三院2024年事業(yè)編制學術(shù)骨干招聘計劃
附件2. 中山三院事業(yè)編制學術(shù)骨干應聘報名表
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中山大學附屬第三醫(yī)院
2024年6月24日
